Статья посвящена результатам социологического опроса двух типов
респондентов (зарубежных трудовых мигрантов и принимающего сообщества) в пяти
арктических регионах России (Ямало-ненецкий автономный округ, Чукотский автономный
округ, Республика Карелия, Республика Саха (Якутия), Мурманская область). Результаты
опроса зарубежных трудовых мигрантов позволили сформировать профайл зарубежного
трудового мигранта в российской Арктике – это мужчина со средним профессиональным
образованием. Результаты опроса принимающего сообщества позволили также
сконструировать Индекс конфликтогенности и Индекс толерантности применительно к
исследуемым пяти арктическим регионам. Очевидно, что Индекс конфликтогенности является
повышенным в Республике Карелия и Республике Саха (Якутия), что верифицируется и на
практике всплесками на межнациональной почве в августе 2006 и марте 2019 соответственно.
Более спокойная обстановка складывается в Чукотском автономном округе и Мурманской
области, о чем также свидетельствует Индекс толерантности.
Цель статьи – определить возможности сотрудничества локального населения и
приезжих зарубежных трудовых мигрантов в Арктике, принимая во внимание социальноэкономические и этнические особенности арктических регионов. На основании проведенных
социологических измерений, определяющих области напряжения, было сформулировано
теоретическое обоснование, демонстрирующее, как происходит интеграция зарубежных
трудовых мигрантов в субъектах Арктики и что может произойти при колебаниях социального
климата. Для прогнозной оценки были использована структурная модель, определяющая
вероятности возникновения конфликтов на межнациональной почве.
Ключевые слова: российская Арктика, зарубежная трудовая миграция, межнациональные
отношения, Индекс конфликтогенности, Индекс толерантности, человеческий капитал,
местные сообщества